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Formação para o mercado de trabalho e profissões do futuro
Código da proposta: UFMS Participativa-2024-10-25
Atualização dos currículos para preparar os estudantes para novas demandas do mercado de trabalho.
Esta proposta visa a revisão dos currículos, incorporando disciplinas voltadas para habilidades digitais, pensamento crítico, inovação, empreendedorismo e responsabilidade social. Serão fortalecidos os programas de estágio e parcerias com empresas para garantir que os estudantes estejam preparados para atuar em um mercado de trabalho cada vez mais dinâmico.
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Esta proposta não tem notificações.
Não há marcos definidos
Precisa haver flexibilização legal para que professores possam buscar práticas no mercado, principalmente nos cursos de Engenharia. Uma das maiores reclamações de alunos é falta de experiência prática de alguns docentes. Muitos são pesquisadores e não tem experiência prática. É necessário pensar em estratégias institucionais que trarão contato forte e direto com o mercado.
Tema de suma importância, gostaria de contribuir com essa visão, destacando alguns pontos relevantes:
Parcerias entre a UFMS e empresas, podem trazer benefícios mútuos significativos. De um lado, temos empresas que enfrentam dificuldades em investir em equipamentos e tecnologia para pesquisa interna, do outro lado, recém-formados encontram vários desafios para ingressar no mercado de trabalho.
• Ao firmar parcerias com o setor privado, a universidade pode se manter atualizada nas rápidas mudanças do mercado e nas novas demandas profissionais;
• As empresas ganham acesso a inovações e resultados de pesquisas, além de incorporarem talentos, ao recrutarem estagiários e graduados;
• Por sua vez, docentes e alunos têm a oportunidade de aplicar seus conhecimentos em projetos reais.
Essa colaboração cria um ambiente dinâmico, onde a universidade e as empresas se beneficiam mutuamente, promovendo inovação e desenvolvimento para ambos os lados